FB Toselli: workers buyout per passaggio generazionale

FB Toselli rappresenta un caso di workers buyout per passaggio generazionale, avviato nel 2026 e sostenuto da CFI. Dopo oltre trent’anni di attività nella meccanica conto terzi, l’imprenditore ha scelto di accompagnare i lavoratori in un percorso graduale di subentro, favorendo la nascita di una nuova cooperativa.

Ne è nata una realtà giovane, con un’età media di 36 anni, già solida sotto il profilo operativo e pronta a raccogliere il testimone, garantendo continuità anche nelle lavorazioni di meccanica conto terzi che hanno caratterizzato la storia dell’azienda.

Elemento centrale del progetto è il legame con il cliente principale, un gruppo leader di mercato nella progettazione e produzione di sollevatori telescopici, autobetoniere e dumper per agricoltura, edilizia, cave, miniere ed emergenze. Con 250 milioni di produzione, un patrimonio netto di 167 milioni di euro e oltre 300 dipendenti, questo rapporto assicura stabilità produttiva e prospettive di sviluppo.

I numeri confermano la sostenibilità dell’operazione: volumi consolidati, marginalità positiva e un piano di acquisizione del ramo d’azienda coerente con le capacità della nuova cooperativa. Negli ultimi anni, Toselli srl ha registrato ricavi medi pari a 3,8 milioni di euro e impiegato oltre 40 lavoratori.

Si tratta di un percorso che non nasce da una crisi, ma da una scelta di continuità. Il lavoro, in questo caso, non interviene per salvare un’impresa, ma per garantirne il futuro, trasformando i dipendenti in protagonisti di una nuova fase imprenditoriale.